News & Aktuelles der MZO AG | Versicherungstreuhand

8. September 2026

Herzliche Willkommen, Ruben und Finn!

Das Team der MZO AG erhält im August 2026 dynamischen Zuwachs. Unsere neuen Lernenden verbinden die KV-Ausbildung mit Leistungssport.

Newsbild — Unsere Lernenden Ruben und Finn

Ruben ist Judo-Schweizer Meister (U18), Finn beweist sich im Nachwuchs von GC - unsere neuen Lernenden absolvieren täglich Trainings, um ihren Sport auf Spitzenniveau zu betreiben. Damit die beiden genügend Zeit für Ihre Leidenschaft haben, dauert ihre kaufmännnische Lehre vier statt drei Jahre. Das ermöglicht ihnen, Schule, Betrieb und den Sport unter einen Hut zu bringen. Nach zwei Jahren mit Fokus auf die Schule sind Finn und Ruben nun zwei Jahre bei der MZO für die berufspraktische Ausbildung.

Wir wünschen Finn und Ruben eine tolle und lehrreiche Zeit in unserem Team und weiterhin viel Freude und Erfolg im Sport!

6. Juli 2026

Herzliche Gratulation zum erfolgreichen Lehrabschluss, Samuel!

Bei der MZO AG gibt es Grund zur Freude: Unser Lernender Samuel hat das Qualifikationsverfahren (QV) als Kaufmann EFZ erfolgreich bestanden.

Samuel war nicht nur ein äusserst engagierter Lernender, sondern auch der erste Lernende in der Geschichte unseres Unternehmens. Umso stolzer sind wir auf seinen erfolgreichen Abschluss und die Entwicklung, die er während seiner Lehrzeit gemacht hat. So dürfen wir heute mit Überzeugung sagen: Samuel hat sich zu einem kompetenten und zuverlässigen Fachmann entwickelt.

Die Begleitung junger Menschen auf ihrem Berufsweg liegt uns am Herzen. Deshalb freut es uns besonders, dass Samuel auch nach seiner Ausbildung Teil unseres Teams bleibt und seine Zukunft weiterhin gemeinsam mit uns gestaltet.

Lieber Samuel, wir gratulieren dir herzlich zu deinem Erfolg - das hast du richtig gut gemacht! Es war uns eine Freude, dich durch deine Lehre als Kaufmann EFZ zu begleiten. Für deinen weiteren beruflichen Werdegang wünschen wir dir viel Erfolg und freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit.

Herzliche Gratulation, Samuel! 🎉

Ein grosses Dankeschön an die Berufsbildner

Ein solcher Erfolg ist immer auch das Ergebnis einer engagierten Begleitung während der Lehrzeit. Unser besonderer Dank gilt deshalb Samuels beiden Berufsbildnern Thierry Anderes und Chiara Taini, die ihn in den vergangenen drei Jahren gefördert, unterstützt und auf seinem Weg begleitet haben. Mit viel Fachwissen, Geduld und persönlichem Engagement haben sie dazu beigetragen, dass Samuel sein Potenzial entfalten und sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln konnte.

Die Ausbildung junger Berufsleute ist für uns eine wichtige Investition in die Zukunft. Umso mehr schätzen wir den täglichen Einsatz unserer Berufsbildner, die diese Verantwortung mit grossem Engagement wahrnehmen.

Engagement für die Fachkräfte von morgen

Mit Samuels erfolgreichem Lehrabschluss beginnt gleichzeitig ein neues Kapitel in der Ausbildung bei der MZO AG. Ab diesem Sommer bilden wir erstmals zwei Lernende aus. Damit bauen wir unser Engagement für die Nachwuchsförderung weiter aus und investieren gezielt in die Fachkräfte von morgen.

Ein grosses Dankeschön an die Berufsbildner — Samuel mit seinem Berufsbildner Thierry Anderes

5. Januar 2026

MZO AG ist neu SIBA-Mitglied

Die MZO AG ist neu Mitglied des Branchenverbands SIBA (Swiss Insurance Brokers Association).

Im Dezember 2025 ist die MZO AG von der SIBA als Mitglied aufgenommen worden. Die Mitgliedschaft gilt gemeinhin als Qualitätslabel der Branche. So müssen SIBA-Broker Berufsstandards sowie den Code of Conduct einhalten. Der Code of Conduct enthält - für uns selbstverständliche - Verhaltensvorschriften und ethische Grundsätze.

Unsere Kundinnen und Kunden profitieren durch die Mitgliedschaft jedoch nicht nur von unserem Qualitätsversprechen. Durch die Mitgliedschaft der MZO bei der SIBA hat unsere Kundschaft Zugang zur freiwilligen und unabhängigen Ombudsstelle. Ein starkes Zeichen, dass sich SIBA-Mitglieder für Ihre Kundinnen und Kunden engagieren und im allfälligen Konfliktfall pragmatische Lösungen finden möchten.

Kurzform Code of Conduct

Der Code of Conduct der SIBA umfasst folgende Verpflichtungen (gekürzte Formulierung):

Loyalität und Integrität: Wir vertreten ausschliesslich die Interessen des Kunden und ist dessen Vertreter.
Unabhängigkeit: Wir sind weder rechtlich noch wirtschaftlich von einem Versicherer abhängig oder an ihn gebunden.
Professionalität und Sorgfalt: Wir erbringen unsere Dienstleistungen mit grösstmöglicher Sorgfalt und Professionalität und bilden uns laufend weiter. Wir erbringen eine qualitativ hochstehende Beratung und Betreuung.
Innovation und Initiative: Wir verfolgen das Marktgeschehen aktiv und informieren Sie rasch über Änderungen und Neuerungen.
Verantwortung und Fairness: Wir verhalten uns fair und verantwortungsbewusst.
Transparenz: Wir orientieren unsere Kunden transparent über unsere Dienstleistungen und das System der Entschädigung.

2. Dezember 2025

Warum soziales Engagement für uns selbstverständlich ist

Als Unternehmen tragen wir nicht nur Verantwortung für unsere Kunden und Mitarbeitenden, sondern auch für die Gesellschaft. Deshalb setzen wir uns aktiv für soziale Projekte und die Förderung junger Talente ein.

Ausbildung mit Perspektive

Aktuell bilden wir mit Samuel einen Lernenden aus, was uns sehr freut. Samuel wird seine KV-Ausbildung im kommenden Sommer abschliessen. Seit Beginn der Lehrzeit dürfen wir auf einen motivierten jungen Mann zählen, der uns mit seiner hilfsbereiten und ruhigen Art immer wieder beeindruckt.

Seit Sommer 2026 absolvieren dann mit Finn und Ruben zwei junge Sporttalente ihre Lehre bei der MZO. In Zusammenarbeit mit der United School of Sports und der Sport Academy Zürich begleiten wir die beiden Talente durch Ihre Sportler-Lehre. Diese besondere Ausbildungsform ermöglicht es jungen Menschen, ihre berufliche Zukunft mit ihrer Leidenschaft für den Sport zu verbinden. Wir sind überzeugt: Wer in die Jugend investiert, investiert in die Zukunft.

Integration und Chancen für alle

Seit Kurzem unterstützt uns Maryna im Rahmen eines Praktikums. Maryna ist Ukrainerin und musste aufgrund des Krieges ihre Heimat verlassen. Das Praktikum soll Maryna den Schritt in den Arbeitsmarkt in der Schweiz ermöglichen. Mit diesem Engagement möchten wir nicht nur eine berufliche Perspektive bieten, sondern auch ein Zeichen für Solidarität und Integration setzen.

Sponsoring für Vereine und Sportler

Sport und Kultur verbinden Menschen und schaffen Werte wie Teamgeist, Kreativität und Durchhaltevermögen. Deshalb unterstützen wir verschiedene Vereine sowie Sportlerinnen und Sportler mit einem Sponsoring. Wir leisten so einen kleinen Beitrag für deren wertvolle Arbeit in unserer Gesellschaft.

Warum wir dies tun?

Weil wir überzeugt sind, dass Unternehmen mehr sein sollten als reine Wirtschaftsbetriebe. Soziales Engagement ist für uns keine Pflicht, sondern eine Herzensangelegenheit. Gemeinsam gestalten wir eine Zukunft, in der Chancen und Zusammenhalt zählen.